Financial Controller

Wat ga je doen?

Als Financial Controller speel je een belangrijke rol in ons financiële team. Je ondersteunt de CFO en de huidige Financial Controller bij het verder professionaliseren van onze afdeling. Je bent verantwoordelijk voor een stabiele en nauwkeurige financiële administratie en draagt bij aan de verbetering van onze processen. Met jouw ervaring en expertise kun je direct zelfstandig aan de slag en bied je ondersteuning op strategisch en operationeel niveau.

Wat maakt deze baan uniek?

• Je werkt in een dynamisch team waar jouw input wordt gewaardeerd.

• Je krijgt de kans om direct impact te maken op de professionalisering van onze financiële afdeling.

• We bieden ruimte voor jouw ambities en professionele groei.

• Je werkt met moderne ERP-systemen (bijvoorbeeld Odoo) en bouwt mee aan efficiëntere processen.

Wat bieden wij?

• Een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

• Een uitdagende functie binnen een hecht team.

• Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en doorgroei.

• Je draagt actief bij aan het bouwen van een stevige basis van onze afdeling en Payter voor de toekomst.

Wie zijn we?

Bij Payter lopen we voorop in contactloze NFC- en cashless technologie. Al sinds 2007 maken we impact: toen lanceerden we de grootste pilot in Europa voor contactloos en mobiel betalen én mobiele marketing. Dat leverde ons meteen bekendheid en erkenning op.

Vandaag de dag werken bedrijven over de hele wereld met onze oplossingen. We combineren innovatieve technologieën om veilige, duurzame en toekomstbestendige producten te ontwikkelen. Bij Payter krijg je de kans om mee te bouwen aan slimme oplossingen die het verschil maken in een snel veranderende wereld.

Wat neem je mee?

• Een HBO-diploma, bij voorkeur in een financiële of administratieve richting.

• Enkele jaren relevante werkervaring, bijvoorbeeld als Junior Controller, Financieel Administratief Medewerker of in crediteurenbeheer.

• Ervaring met ERP-systemen (Odoo is een pré) en gedegen kennis van boekhoudprocessen.

• Competenties zoals accuraat werken, analyseren, flexibiliteit en inzet.

• Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels.

• Het vermogen om snel processen en systemen eigen te maken en effectief samen te werken met collega’s.